Regional IT, Odense
Contract manager til strategiske it projekter i sundhedsvæsenet
Odense SØ
Ledelse
Fuldtid
Ansøg senest 5. okt. 2026
Vil du bruge din juridiske faglighed til at sikre, at Region Syddanmark har stærke og veldokumenterede it løsninger til patientbehandling og klinisk arbejde? Som contract manager hos os får du en central rolle i nogle af regionens største og mest komplekse it projekter, der har direkte betydning for både patienter og medarbejdere.
Om jobbet
Som contract manager i Regional IT får du ansvar for kontrakten og sammenhængen mellem hovedkontrakten og bilag i udbudsprojekter – med særligt fokus på it løsninger til sundhedsområdet. Dine opgaver vil bl.a. omfatte:
Hvem er vi?
Funktionsområdet Økonomi og Leverandørstyring tæller 22 engagerede medarbejdere, som arbejder tæt sammen med projektledere, udbudskonsulenter, it specialister og sundhedsfaglige eksperter om at tilrettelægge, gennemføre og følge op på it anskaffelser.
Team Leverandørstyring består af 11 kolleger, der arbejder med it kontrakter og udbud. Vi har en bred portefølje af kontrakter og projekter, der spænder fra standardløsninger til store, komplekse implementeringer i hele Region Syddanmark.
Vi arbejder tæt sammen, deler viden og bruger hinandens kompetencer, og vi har et stærkt fagligt miljø, hvor både jura, it og sundhedsfaglighed er i spil. Samtidig lægger vi vægt på en ordentlig, samarbejdsorienteret kultur, hvor der er plads til at være menneske – også når opgaverne er komplekse og tidskritiske.
Om dig
Vi søger en contract manager med juridisk baggrund og dokumenteret erfaring med kontrakter for funktionelle it systemer – gerne med særligt fokus på sundhedsvæsenet.
Vi lægger vægt på, at du:
Hvad kan vi tilbyde dig?
Vi tilbyder et job, hvor du får mulighed for at kombinere juridisk faglighed med konkret indflydelse på udviklingen af sundhedsvæsenets it løsninger.
Du får bl.a.:
Regional IT er Region Syddanmarks centrale it driftsorganisation med ca. 500 medarbejdere. Vi arbejder med udvikling, drift og støtte til en lang række kritiske it systemer, der understøtter både patientbehandling, administration og ledelse.
Vi bestræber os på at være en arbejdsplads med plads til det hele menneske. Vi har fokus på, at arbejds- og privatliv skal kunne hænge sammen, og vi har stor respekt for vores medarbejderes faglighed. Vi lægger vægt på personlig og faglig udvikling, og på at medarbejderne har de kompetencer, der skal til for at løse opgaverne.
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt.
Stillingen ønskes besat senest den 1. december 2026.
Arbejdsstedet er på Telehøjen 1, 5220 Odense SØ.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem Danske Regioner og relevant faglig organisation.
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for den ansøgte stilling. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Du bliver ansat på følgende overenskomst:
- Akademikere – overenskomst 33.01.1
Se startløn for stillinger i Region Syddanmark
Din ansøgning
Send os din ansøgning og dit CV via vores rekrutteringssystem.
Der er ansøgningsfrist den 5. oktober 2026.
Vi forventer at afholde første samtalerunde den 9. oktober 2026 og evt. anden samtale ugen efter. Første samtalerunde afholdes virtuelt.
Der indhentes referencer i forbindelse med tilbud om ansættelse.
Yderligere information
Du kan læse mere om Regional IT som arbejdsplads på regionsyddanmark.dk.
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Jan Funder på telefon 23 43 64 28.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
Om jobbet
Som contract manager i Regional IT får du ansvar for kontrakten og sammenhængen mellem hovedkontrakten og bilag i udbudsprojekter – med særligt fokus på it løsninger til sundhedsområdet. Dine opgaver vil bl.a. omfatte:
- Deltagelse i større strategiske projekter og sikre, at udbudsmaterialet hænger sammen som helhed og kan bruges som styringsredskab under implementering og efterfølgende drift
- Udarbejde og kvalitetssikre kontrakt og centrale bilag, herunder kravspecifikationer, service og driftsbilag, samarbejds- og governancebilag m.m.
- Sparring med og koordinering på tværs af projektorganisationen, så faglige behov omsættes til klare, juridisk holdbare krav og kontrakttekst
- Bidrage til leverandørstyring og opfølgning i driftsfasen, herunder håndtering af ændringer, kontraktfortolkning og dialog med leverandører.
Hvem er vi?
Funktionsområdet Økonomi og Leverandørstyring tæller 22 engagerede medarbejdere, som arbejder tæt sammen med projektledere, udbudskonsulenter, it specialister og sundhedsfaglige eksperter om at tilrettelægge, gennemføre og følge op på it anskaffelser.
Team Leverandørstyring består af 11 kolleger, der arbejder med it kontrakter og udbud. Vi har en bred portefølje af kontrakter og projekter, der spænder fra standardløsninger til store, komplekse implementeringer i hele Region Syddanmark.
Vi arbejder tæt sammen, deler viden og bruger hinandens kompetencer, og vi har et stærkt fagligt miljø, hvor både jura, it og sundhedsfaglighed er i spil. Samtidig lægger vi vægt på en ordentlig, samarbejdsorienteret kultur, hvor der er plads til at være menneske – også når opgaverne er komplekse og tidskritiske.
Om dig
Vi søger en contract manager med juridisk baggrund og dokumenteret erfaring med kontrakter for funktionelle it systemer – gerne med særligt fokus på sundhedsvæsenet.
Vi lægger vægt på, at du:
- Har en relevant juridisk uddannelse på kandidatniveau, f.eks. cand.jur.
- Har konkret erfaring med kontrakter for komplekse it løsninger, hvor der indgår både funktionelle krav, driftsaftaler og samarbejds-/governancemodeller
- Har solid erfaring med kontrakter, og kan sikre sammenhæng mellem kontrakt og bilag
- Har erfaring med EU udbud og kan omsætte udbudsretlige krav til praksis i it projekter
- Har indsigt i sundhedsområdet og erfaring med it projekter i sundhedsvæsenet. Særligt erfaring med EPJ løsninger og andre større regionale projekter er en fordel
- Har blik for detaljer på tværs af kontrakt og bilag, og formår samtidig at bevare det strategiske overblik
- Kan samarbejde tæt med både jurister, projektledere, it specialister og sundhedsfaglige medarbejdere og kommunikere klart på tværs af fagligheder
- Trives med at tage ansvar, skabe struktur og sikre fremdrift i komplekse processer.
Hvad kan vi tilbyde dig?
Vi tilbyder et job, hvor du får mulighed for at kombinere juridisk faglighed med konkret indflydelse på udviklingen af sundhedsvæsenets it løsninger.
Du får bl.a.:
- En opgaveportefølje, hvor udfordringer og faglig udvikling går hånd i hånd – og hvor din indsats har direkte betydning for både klinikere og patienter
- Dygtige og engagerede kolleger med højt specialiserede kompetencer inden for jura, it, projektledelse og sundhedsfaglighed
- Arbejdssted på vores kontor i Odense – med forventning om noget kørselsaktivitet til andre lokationer i Region Syddanmark, bl.a. Kolding og Vejle
- En fleksibel og hybrid arbejdsform, hvor møder på tværs af regionen forekommer, og hvor mobilitet derfor er en forudsætning
- Mulighed for hjemmearbejde efter en indkøringsperiode på 3 6 måneder, som en del af vores fleksible arbejdsrammer.
Regional IT er Region Syddanmarks centrale it driftsorganisation med ca. 500 medarbejdere. Vi arbejder med udvikling, drift og støtte til en lang række kritiske it systemer, der understøtter både patientbehandling, administration og ledelse.
Vi bestræber os på at være en arbejdsplads med plads til det hele menneske. Vi har fokus på, at arbejds- og privatliv skal kunne hænge sammen, og vi har stor respekt for vores medarbejderes faglighed. Vi lægger vægt på personlig og faglig udvikling, og på at medarbejderne har de kompetencer, der skal til for at løse opgaverne.
Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt.
Stillingen ønskes besat senest den 1. december 2026.
Arbejdsstedet er på Telehøjen 1, 5220 Odense SØ.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem Danske Regioner og relevant faglig organisation.
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for den ansøgte stilling. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Du bliver ansat på følgende overenskomst:
- Akademikere – overenskomst 33.01.1
Se startløn for stillinger i Region Syddanmark
Din ansøgning
Send os din ansøgning og dit CV via vores rekrutteringssystem.
Der er ansøgningsfrist den 5. oktober 2026.
Vi forventer at afholde første samtalerunde den 9. oktober 2026 og evt. anden samtale ugen efter. Første samtalerunde afholdes virtuelt.
Der indhentes referencer i forbindelse med tilbud om ansættelse.
Yderligere information
Du kan læse mere om Regional IT som arbejdsplads på regionsyddanmark.dk.
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Jan Funder på telefon 23 43 64 28.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
Opslaget er hentet fra Jobnet (Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering) — se det hos Regional IT, Odense. Er du arbejdsgiveren og ønsker opslaget fjernet? Træk det tilbage på Jobnet, eller skriv til [email protected].